El portavoz del grupo municipal de UPYD en el Ayuntamiento de Ávila, Javier Cerrajero, ha criticado este este martes “el caótico procedimiento” por el que se está llevando a cabo la elaboración de la nueva Relación de Puestos de Trabajo del Consistorio.

Cerrajero, impulsor de la propuesta aprobada en octubre de 2015 para confeccionar una nueva RPT municipal, no considera oportuno que, después de dos años de trabajo infructuoso, la presidencia de la Mesa opte ahora por entregar a la empresa adjudicataria un organigrama sin dictaminar por el órgano competente, como sí se hizo con el organigrama anterior, y “lo que no puede ser es un cambio de criterio a estas alturas”.

“Si ya se ha dado el organigrama a una empresa, ¿para que se convoca otra vez la Mesa Política?”, se ha preguntado el portavoz de APYD, quien considera que todos estos movimientos sirvan como excusa para ralentizar la confección de una herramienta de organización que “tiene una necesidad imperiosa y urgente”.

El portavoz de APYD ha recordado la difícil situación laboral en la que se encuentran los trabajadores del Ayuntamiento de Ávila en la actualidad, lo que el propio equipo de gobierno ha reconocido en muchos momentos, asegurando que “los técnicos están colapsados”, y que para la formación magenta "solo demuestra una vez más la nefasta gestión municipal del grupo popular".

“Para solucionar esa situación presentamos la propuesta en 2015”, ha recordado Cerrajero, quien sigue sin comprender por qué no se iniciaron los trabajos hasta 2017, a pesar de que en su aprobación el PP convino en lo necesario de una nueva RPT.

Desde Ávila, Progreso y Democracia advierten que "la mala gestión del Partido Popular para llevar a buen término una herramienta de la importancia de una nueva Relación de Puestos de Trabajo, que lleva camino de agotar la legislatura sin resultados, es un síntoma más de la desgana y el agotamiento del PP” así como “otra muestra de la necesidad de un cambio que tiene esta ciudad”.