Coincidiendo con la celebración de la Semana Europea de la Movilidad, Comisiones Obreras de Ávila ha registrado en el Ayuntamiento de Ávila una propuesta encaminada a que de manera inminente, como ya se hace en otras Administraciones Públicas, se incentive social y económicamente a sus alrededor de 700 trabajadores para que acudan a sus puestos de trabajo andando o en bicicleta. Una medida que, según explicó el secretario general de CCOO en Ávila, Óscar García Barroso, debería formar parte de la negociación colectiva, pues "es muy bien recepcionada por los trabajadores y debe serlo también por parte de la Administración, dando así ejemplo".

CCOO entiende que esta propuesta, extensible a cualquier trabajador en Ávila, "tiene que formar parte de la negociación entre las empresas o las Administraciones Públicas y los trabajadores". Y es que según comentó García Barroso, "hay que trabajar en iniciativas que den alternativas a las consecuencias del cambio climático y en ese sentido la movilidad es un ámbito interesante para trabajarlo en el mundo laboral, especialmente cuando sabemos con datos del Ministerio de Transición Ecológica que más del 25% de las emisiones que se realizan en este país son en los desplazamientos que los hombres y mujeres realizan en sus coches particulares cuando van al trabajo".

Este viernes, en un gesto de visualización del trabajo que en esa línea viene realizando este sindicato, plantearon a los bomberos de Ávila que acudieran a trabajar en bicicleta o andando porque "es un colectivo que debido a su labor, causa simpatía entre la ciudadanía, que tiene una elevada conciencia respecto a las consecuencias ecológicas y que está muy vinculado al mundo del deporte, por lo que no supone para ellos un gran esfuerzo, como tampoco debería suponerlo para el resto de los trabajadores y trabajadoras de esta ciudad, pese a la complicada orografía".