Las contrataciones de camareros crecen un 22 por ciento durante el pasado año

diariodeavila.es
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Con 9.271 contratos, y según el SEPE, fue una de las ocupaciones con mejor evolución en 2015 en Ávila, donde también creció la demanda de peones de la industria manufacturera

Enfermeros, camareros, teleoperadores, promotores de ventas, jefes de tienda o almacén, acompañantes turísticos o preparadores de comida rápida. Esos son algunos de los puestos de trabajo que mejor proyección tuvieron el año pasado en el conjunto de la provincia de Ávila, según el Observatorio de las Ocupaciones que elabora el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y dentro de un informe que pone de manifiesto las ocupaciones cuya tendencia de contratación fue positiva durante el pasado año.

Dentro de las ocupaciones que experimentaron una evolución interanual positiva, los contratos firmados por camareros fueron los más numerosos, con 9.271 contrataciones en total, lo que supone un incremento con respecto al año anterior del 22,23 por ciento y representa el 17,8 por ciento de todos los contratos firmados en Ávila en 2015,  lo que probablemente tendría mucha relación con la mayor actividad turística que registró Ávila con motivo de la celebración del V Centenario del nacimiento de Santa Teresa. Pese al incremento de estas contrataciones, sólo el 3,94 por ciento de los contratos de camarero que se firmaron en esta provincia tuvieron carácter indefinido, siendo además la tasa de rotación de los mismos (número de contratos por trabajador) del 3,9 por ciento.   Tras los de camarero, los puestos  que más ofertas registraron a lo largo del pasado año fueron los de peones de industrias manufactureras, con 7.757 contrataciones en total y un incremento interanual del 9,9 por ciento.  Personal de limpieza no doméstico, con 2.929 contratos y un crecimiento del 10,7 por ciento, y peones agrícolas, cuyas contrataciones crecieron en 2015 un 30 por ciento, hasta alcanzar las 2.002 en total ese año, fueron otras de las ocupaciones más demandadas y con mejor evolución.

Al margen de las cifras absolutas, lo cierto es que las contrataciones que más aumentaron durante el pasado año fueron las de clasificadores de desechos, operarios de punto limpio y recogedores de chatarra, cuyos contratos, 130 en total, se incrementaron en 2015 un 420 por ciento respecto a los firmados el año anterior, si bien también en este caso la tasa de estabilidad fue baja, sólo del 0,77 por ciento, y la rotación alta, al superar el 4,3 por ciento. Proporcionalmente, y respecto a los datos de 2014, también se incrementaron de forma importante las contrataciones de acompañantes turísticos, que crecieron un 400 por ciento, con una treintena de contratos, así como las de soladores y colocadores de parquet, ocupaciones que sumaron 56 contratos en 2015 y experimentaron un incremento del 229,4 por ciento.

 Y según la clasificación del SEPE, realizada en base a las ocupaciones que en el último año presentaron una evolución positiva y a su vez representaron más del 0,05 por ciento del total de los contratos provinciales, fueron los contratos destinados a ocupar puestos de preparador de comida rápida los que presentaron la tasa de estabilidad más elevada, al representar las contrataciones indefinidas el 66,67 por ciento de los 36 firmados ese año. También mayor estabilidad que la media provincial tuvieron las contrataciones de especialistas en tratamientos de estética y bienestar, con el 45,4 por ciento de los contratos indefinidos de un total de 33, y los de empleados domésticos, con el 42,1 por ciento de contratos indefinidos de los 643 firmados.