Las prestaciones por maternidad concedidas por la Seguridad Social en el conjunto de la provincia de Ávila durante el pasado año descendieron casi un 7,5 por ciento en relación al mismo periodo de hace un año, al concluir diciembre con un total de 724. Este descenso fue superior tanto al del conjunto del país, donde el dato registra una caída del 0,98 por ciento, al cerrarse con 278.389 prestaciones, como al experimentado en Castilla y León, donde la reducción fue del 1,1 por ciento, con 12.234, según los últimos datos por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Por lo que respecta al importe, en el caso de Ávila se registró también un descenso del 2,42 por ciento, hasta los 3,62 millones de euros. También aquí la reducción del gasto por prestaciones de maternidad fue mayor a la experimentada tanto en el conjunto nacional, del 0,36 por ciento y hasta los 1.579,65 millones, como en la región, del 0,67 por ciento y hasta los 66,1 millones de euros.
Del total de prestaciones por maternidad concedidas en Ávila el pasado año la mayor parte fueron solicitadas por las madres, 709 en total, mientras que las 15 restantes fueron pedidas por los padres. En el periodo en cuestión y en relación con el año anterior las primeras descendieron un 7,68 por ciento, mientras que las concedidas a los padres no experimentaron variación interanual.
Atendiendo a los datos provincializados, Ávila fue la provincia de Castilla y León donde más disminuyeron las prestaciones por maternidad el año pasado, por delante de Burgos donde la caída fue del 4,5 por ciento, hasta las 2.048, lo que es tres puntos por debajo de la registrada en la provincia de Ávila. Los datos crecieron en Soria, donde se tramitaron 500 prestaciones por maternidad (9,89 por ciento más), Zamora, con 699 prestaciones (un 9,73 por ciento más); así como en Segovia, con 841 (4,86 por ciento), y Salamanca, con 1.618 (2,21 por ciento más), mientras que la comparativa interanual resultó negativa también en León (-0,58 por ciento), con 2.053 prestaciones;Palencia (3,64 por ciento) y 794 y Valladolid (3,9 por ciento), con 2.957 prestaciones.
También ofrece el Ministerio de Empleo y Seguridad Social datos sobre el permiso por paternidad, independiente del de la madre y compatible con el disfrute compartido del permiso por maternidad, y también en este caso los procesos disminuyeron en la provincia de Ávila durante el pasado año, concretamente un 4,4 por ciento, hasta las 672 prestaciones de este tipo que conllevaron un gasto de 488.832,97 euros. En Castilla y León estas prestaciones disminuyeron un 0,07 por ciento, hasta las 11.083, mientras que en el conjunto nacional se incrementaron un 1,33 por ciento, hasta alcanzar las 238.806.
Finalmente, en lo que respecta a las excedencias por cuidado de hijo, menor acogido o para cuidado de un familiar, el año pasado cerró en la provincia de Ávila con 163, lo que son cinco más que el año anterior y un incremento del 3,16 por ciento. La mayor parte de estas excedencias, 150 en total, las solicitaron mujeres mientras que las 13 restantes fueron pedidas por varones, sexo que un año antes sólo estuvo ‘detrás’ de media docena de estas solicitudes para cuidado de hijos o familiares.